當今社會是一個講究效率的社會，因為社會節奏在不斷加快，只有提升效率才能獲得更大的競爭優勢。建筑業務辦理也是如此，建筑行業競爭日趨激烈，企業的實力對企 業間的競爭有很重要的作用，只有提升效率才能獲得更大的優勢。

    我們知道建筑增長是分等級的，越高級別的資質等級能夠開展的工程范圍越大，也就是說能夠承擔更大的工程項目，對企業的發展更加有利，特別是在現在的社會環境下 ，所以企業都在尋求資質升級。

    那么就鋼結構工程來說怎樣提高鋼結構工程資質升級效率？

    我們先來看鋼結構工程資質等級劃分，鋼結構工程資質分為三個級別的資質等級，分別為一級、二級、三級資質，資質升級要從最低級別的資質開始申請，也就是說三級 升二級、二級升一級，了解資質升級的順序很重要。

    企業要了解資質升級的條件

    了解資質升級的條件很重要，了解資質升級的條件企業才能做好相應的準備，因為資質升級首先就是要企業符合相應的資質標準條件，包括凈資產、人員、廠房設備、工 程業績等，只有這些條件達到要求，企業才能通過建筑部門的審核，獲得更高級別的資質證書。企業的申請材料不全，在初審時會被告知補全材料，但是會影響企業的申請效率。

    另外資質升級還有很多的影響因素，都有可能影響資質申請的效率，建筑企業可以選擇資質代辦公司代為辦理資質升級，資質代辦公司相比自行辦理更具有優勢，資質代 辦公司有更專業的團隊和資源，能夠提升企業辦理資質的效率和成功率。

    石家莊登諾企業管理咨詢有限公司（www.cn007.cn）主要承接：資質代辦業務，范圍涵蓋施工總承包、專業承包、園林、房地產開發、電力工程及電力承裝（修、試），工程設計、監理、造價等資質的新辦、升級（包括升住建部的特級、一級）、增項、資格延續申報，企業《安全生產許可證》的申請、延期，各省建筑市場的備案等。